Mission 06 — Droit des affaires

Droit des affaires
OHADA & structuration

Créer, structurer, transmettre ou défendre une entreprise en Afrique centrale exige une maîtrise précise du droit OHADA. Taizé Conseils associe expertise juridique et rigueur comptable pour vous accompagner à chaque étape — de la constitution à la transmission, en passant par les restructurations les plus complexes.

OHADA · AUSC · AUPC Constitution de sociétés Cessions & fusions-acquisitions Restructurations juridiques Procédures collectives
OHADA
17 États membres
+20
Ans d’expérience
EC373
Agrément CEMAC
CCJA
Arbitrage & médiation
Positionnement

La rigueur juridique au service
de votre stratégie d’entreprise

Le droit OHADA unifie les règles applicables aux entreprises dans 17 pays d’Afrique — dont la République du Congo. Il régit la vie juridique de toute société à Pointe-Noire : de sa création à sa transmission, en passant par ses contrats, ses financements et, le cas échéant, ses difficultés. Ignorer ses exigences, c’est s’exposer à des risques considérables.

Chez Taizé Conseils, notre force est d’être à la fois juristes et financiers : nous ne rédigeons pas des actes déconnectés de la réalité économique de votre entreprise. Chaque montage juridique est pensé en cohérence avec votre fiscalité, votre comptabilité et vos objectifs de performance — une vision intégrée que peu d’intervenants peuvent offrir dans la zone CEMAC.

Consulter pour votre projet
OHADA
Organisation pour l’Harmonisation en Afrique du Droit des Affairescadre juridique unifié applicable au Congo depuis 1998
17
États membresdont la République du Congo — droit applicable à toute société immatriculée à Pointe-Noire
10
Actes uniformes en vigueurcouvrant sociétés, sûretés, procédures collectives, arbitrage, comptabilité
CCJA
Cour Commune de Justice et d’Arbitrageinstance supranationale dont nous suivons la jurisprudence
À qui s’adresse cette mission

Six profils pour qui le droit
OHADA est décisif

Fondateur
Créer sa société au Congo
SARL, SA, SAS ou autre forme — nous choisissons avec vous la structure adaptée à votre projet, vos associés et votre secteur d’activité.
Investisseur étranger
S’implanter en République du Congo
Filiale, bureau de représentation, joint-venture — nous structurons votre entrée sur le marché congolais en conformité avec le droit OHADA et la réglementation locale.
Cédant ou acquéreur
Céder ou acquérir une entreprise
Cession de fonds de commerce, cession de parts, fusion ou acquisition — nous sécurisons chaque étape de la transaction et rédigeons l’ensemble de la documentation.
Associés en désaccord
Résoudre un conflit entre actionnaires
Mésentente, blocage de décision ou sortie contrainte — nous intervenons pour trouver une solution juridique structurée, en médiation ou en arbitrage CCJA si nécessaire.
Entreprise en difficulté
Anticiper ou gérer une procédure collective
Conciliation, règlement préventif, redressement judiciaire — nous vous accompagnons dès les premiers signaux d’alerte pour maximiser les chances de rebond.
Groupe international
Restructurer une présence multi-pays
Fusion de filiales, transformation de forme sociale, réorganisation d’un groupe en zone CEMAC — nous gérons la complexité juridique et fiscale transfrontalière.
Cadre réglementaire

Les Actes uniformes OHADA
que nous maîtrisons

Le droit OHADA repose sur des Actes uniformes directement applicables dans les 17 États membres. Voici ceux qui gouvernent le quotidien de nos missions juridiques.

AUSC
Acte Uniforme sur les Sociétés Commerciales
Régit la création, le fonctionnement et la dissolution de toutes les formes sociales : SARL, SA, SAS, SNC, groupement d’intérêt économique. Révisé en 2014 pour introduire la SAS et alléger les formalités.
AUPC
Acte Uniforme sur les Procédures Collectives
Organise la prévention des difficultés (conciliation, règlement préventif) et les procédures curatives (redressement judiciaire, liquidation). Révisé en 2015 pour renforcer la culture de prévention.
AUS
Acte Uniforme sur les Sûretés
Régit les garanties mobilières et immobilières : hypothèques, nantissements, gages. Essentiel pour structurer le financement d’une acquisition ou d’un investissement, notamment dans les secteurs pétrolier et BTP.
AUA
Acte Uniforme sur l’Arbitrage
Cadre de référence pour tout arbitrage commercial en zone OHADA. Nous rédigeons les clauses compromissoires adaptées et accompagnons nos clients devant la CCJA en cas de litige transnational.
Pourquoi un interlocuteur à la fois juriste et financier ?
La forme juridique choisie a des conséquences fiscales immédiates. Une SARL n’est pas imposée comme une SA. Un GIE ne supporte pas les mêmes charges sociales. Nous choisissons la structure en tenant compte de l’ensemble du tableau.
Une cession d’entreprise est d’abord une opération financière. La rédaction des protocoles de cession doit intégrer la valorisation, les garanties d’actif et de passif, et les conditions suspensives. Nous les rédigeons en connaissant la réalité des chiffres.
Les procédures collectives exigent une lecture simultanée des comptes et du droit. Identifier le bon moment pour déposer un règlement préventif nécessite une analyse financière précise — pas seulement un suivi juridique.
Les investisseurs étrangers ont besoin d’une vision globale. Du montage de la structure d’entrée à la conformité fiscale locale, en passant par les sûretés sur les actifs — nous couvrons l’ensemble du périmètre sans multiplier les prestataires.
Notre agrément CEMAC EC373 est un gage de sérieux. Il atteste d’un niveau d’exigence professionnelle reconnu par les institutions de la sous-région — rare pour un cabinet proposant également une expertise juridique.
Périmètre, méthode et livrables

Ce que nous faisons,
comment nous le faisons

Périmètre
Nos interventions juridiques
  • Constitution de sociétés (SARL, SA, SAS, GIE) selon l’AUSC
  • Modification de statuts, augmentation ou réduction de capital
  • Cessions de parts sociales et d’actions
  • Fusions, scissions, apports partiels d’actifs
  • Pactes d’associés et accords de gouvernance
  • Restructurations et transformations de forme sociale
  • Procédures collectives : conciliation, redressement, liquidation
  • Arbitrage et médiation CCJA / OHADA
Méthodologie
Notre approche juridique
  • Analyse préalable des enjeux juridiques, fiscaux et financiers
  • Recommandation de la structure la plus adaptée avant tout acte
  • Rédaction de tous les actes par notre équipe, sans sous-traitance
  • Coordination avec les notaires et greffes du tribunal de commerce
  • Accompagnement lors des assemblées générales et organes sociaux
  • Suivi post-opération et secrétariat juridique annuel si souhaité
Livrables
Ce que vous recevez
  • Actes constitutifs ou modificatifs signés et enregistrés
  • Protocoles de cession avec garantie d’actif et de passif
  • Rapport de due diligence juridique pré-acquisition
  • Pacte d’associés et documentation de gouvernance
  • Note de recommandation sur la structure juridique optimale
  • Procès-verbaux d’assemblées générales et registres à jour
Notre processus

Les 5 étapes d’une mission juridique réussie

1
Analyse & conseil
Identification des enjeux juridiques, fiscaux et financiers avant toute décision de structure ou de montage.
2
Lettre de mission
Définition précise du périmètre, des actes à rédiger, des délais et des honoraires — avant tout démarrage opérationnel.
3
Rédaction des actes
Rédaction de l’ensemble de la documentation juridique par notre équipe, avec un associé responsable dédié.
4
Formalités & enregistrement
Coordination avec le greffe du tribunal de commerce, les notaires et les administrations pour les formalités obligatoires.
5
Suivi post-opération
Remise de la documentation complète, mise à jour des registres et accompagnement sur les obligations récurrentes de la société.
Missions réalisées

Résultats concrets

Implantation — Groupe international BTP
« Création d’une filiale locale en SAS pour un groupe pétrolier international souhaitant s’implanter à Pointe-Noire — choix de la forme sociale, rédaction des statuts, pacte d’associés, enregistrement complet et mise en conformité fiscale initiale. Opérationnel en 6 semaines. »
Groupe international
6 semaines · filiale opérationnelle
6 sem.
de la décision à l’immatriculation · statuts + pacte + conformité fiscale
Restructuration — PME parapétrolière en difficulté
« Accompagnement d’une société de services parapétroliers en situation de cessation de paiements imminente — déclenchement d’un règlement préventif OHADA, négociation du plan de remboursement avec les créanciers et restructuration du capital. Activité préservée, liquidation évitée. »
Secteur parapétrolier
Liquidation évitée · activité préservée
100%
emplois préservés · règlement préventif homologué · plan de remboursement négocié
Ce que vous recevez

Vos livrables juridiques,
acte par acte

01
Actes constitutifs ou modificatifs
Statuts, actes de création ou de modification, enregistrés au greffe du tribunal de commerce et publiés au Journal Officiel si requis.
02
Protocole de cession avec GAP
Protocole de cession de parts ou d’actions incluant la garantie d’actif et de passif, les conditions suspensives et les modalités de prix ajusté.
03
Rapport de due diligence juridique
Analyse documentée de la situation juridique d’une cible : litiges en cours, contrats clés, conformité statutaire, sûretés existantes, risques identifiés.
04
Pacte d’associés & gouvernance
Documentation de gouvernance : pacte d’associés, règlement intérieur, délégations de pouvoirs et charte de fonctionnement des organes sociaux.
05
Procès-verbaux & registres sociaux
Tenue des registres légaux, rédaction des procès-verbaux d’assemblées générales ordinaires et extraordinaires et des décisions de gérance.
06
Note de recommandation structurelle
Synthèse des options juridiques disponibles avec analyse comparative des conséquences fiscales, sociales et opérationnelles de chaque scénario.
Nos modalités d’honoraires
Forfait par acte
Pour les constitutions, modifications statutaires ou actes ponctuels — prix fixe défini avant démarrage selon la complexité de l’opération.
Taux journalier
Pour les missions de conseil, due diligence ou accompagnement d’une négociation — facturation au temps passé réel, validée mensuellement.
Abonnement secrétariat juridique
Pour les sociétés souhaitant externaliser leur secrétariat juridique annuel — AGO, procès-verbaux, registres, dépôts légaux et veille réglementaire.

Tous les honoraires sont définis par lettre de mission avant toute intervention. Les formalités légales (droits d’enregistrement, frais de greffe, publications officielles) sont refacturées au coût réel, séparément des honoraires du cabinet.

Questions fréquentes

Ce que nos clients
nous demandent

Les questions les plus fréquentes avant de nous confier une mission de droit des affaires OHADA.

Une question juridique urgente ?
Nous répondons à toute demande de conseil dans les 24 heures ouvrées. Pour les urgences, notre équipe est joignable directement.
Nous écrire →
Quelle est la différence entre une SARL et une SAS en droit OHADA ?
+

La SARL (Société à Responsabilité Limitée) est la forme la plus répandue au Congo — elle convient aux PME familiales ou aux petits groupements d’associés. Son fonctionnement est très encadré par l’AUSC : répartition des pouvoirs, quorums, formalités sont imposés. La SAS (Société par Actions Simplifiée), introduite par la révision de 2014, offre beaucoup plus de liberté contractuelle : les associés peuvent organiser librement la gouvernance, les droits attachés aux actions et les mécanismes de sortie. Elle est préférable pour des structures à investisseurs multiples ou à montages complexes. Le choix dépend de votre secteur, de votre nombre d’associés et de vos objectifs à moyen terme — c’est précisément l’analyse que nous réalisons en amont.

Combien de temps faut-il pour créer une société à Pointe-Noire ?
+

La création formelle d’une société en République du Congo prend généralement entre 2 et 4 semaines selon la forme juridique choisie et la réactivité des administrations. Notre rôle est d’accélérer ce délai en préparant un dossier complet dès le premier dépôt, en suivant activement les procédures au greffe du tribunal de commerce et en anticipant les demandes complémentaires. Pour les groupes internationaux qui ont besoin d’une société opérationnelle rapidement, nous gérons l’intégralité du processus — du choix de la forme à l’ouverture du compte bancaire professionnel.

Qu’est-ce qu’une garantie d’actif et de passif dans une cession ?
+

La garantie d’actif et de passif (GAP) est la protection contractuelle de l’acquéreur contre les risques cachés découverts après la signature. Elle prévoit que le cédant indemnise l’acquéreur si des passifs non déclarés (dettes fiscales, litiges en cours, créances douteuses) se révèlent postérieurement à la cession. C’est une clause centrale de tout protocole de cession — sa rédaction détermine largement l’équilibre de la transaction. Nous rédigeons les GAP en veillant à couvrir les risques identifiés lors de notre due diligence tout en maintenant un équilibre acceptable pour le vendeur, ce qui facilite la conclusion de la transaction.

Quand faut-il déclencher une procédure collective OHADA ?
+

L’erreur la plus fréquente est d’attendre la cessation de paiements effective pour agir — à ce stade, les options sont réduites à la liquidation ou au redressement judiciaire, avec peu de marge de manœuvre. L’AUPC prévoit des procédures préventives — la conciliation et le règlement préventif — qui peuvent être déclenchées bien avant la cessation de paiements dès que les difficultés de trésorerie sont prévisibles. Ces procédures permettent de négocier un accord avec les créanciers sous protection judiciaire, en évitant que certains n’engagent des poursuites pendant les discussions. Notre rôle est de vous alerter assez tôt, grâce à notre lecture permanente de vos indicateurs financiers, pour activer ces outils au bon moment.

Intervenez-vous uniquement à Pointe-Noire ou dans toute la zone OHADA ?
+

Notre cabinet est basé à Pointe-Noire et nous y traitons la très grande majorité de nos dossiers. Pour les opérations transfrontalières dans la zone OHADA — notamment des restructurations de groupes présents dans plusieurs pays, des fusions impliquant des entités camerounaises, gabonaises ou centrafricaines — nous travaillons en collaboration avec des correspondants locaux dans les États concernés. La cohérence du droit OHADA facilite ces opérations multi-pays : les mêmes textes s’appliquent, même si les pratiques locales et les administrations varient. Nous gérons la coordination globale depuis Pointe-Noire.

Puis-je avoir recours à l’arbitrage CCJA plutôt qu’aux tribunaux locaux ?
+

Oui, et c’est souvent recommandé pour les litiges commerciaux significatifs, en particulier lorsque l’une des parties est étrangère. La Cour Commune de Justice et d’Arbitrage (CCJA) offre une procédure neutre, des délais généralement plus maîtrisés et des sentences exécutoires dans les 17 États membres sans exequatur supplémentaire. Pour qu’elle s’applique, votre contrat doit contenir une clause compromissoire renvoyant à l’arbitrage CCJA — c’est pourquoi nous l’intégrons systématiquement dans les contrats et pactes d’associés que nous rédigeons. Si un litige survient sans cette clause, d’autres formes d’arbitrage ad hoc restent possibles.

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